logo logo

Резюме — как решение проблем работодателя

Мы уже обсуждали, что резюме должно заставить работодателя обратить на вас внимание и пригласить на собеседование. Один из способов обратить особое внимание на свою кандидатуру — это сделать «проблемное» . Особенно актуально это во время кризиса: время возникновения проблем и поиска новых решений и идей.

Составить такое резюме достаточно просто: изучите, какие проблемы компании вы можете решить как специалист? Это могут быть как существующие трудности, например, в логистике, так и поиск новых каналов сбыта или рекламы товара. Расскажите работодателя, почему вы ему нужны, почему ценны как специалист, что он выиграет, наняв вас на работу?

При составлении проблемного резюме лучше подходить, как водится, индивидуально к каждой компании. Изучите рынок, возможные проблемы и пути решения, новые возможности и идеи — и предложите то, что почти наверняка заинтересует конкретную компанию.

Непросто в составлении этого резюме то, что на подготовку потребуется некоторое время. Впрочем, если вы давно работаете на этом рынке и в курсе основных тенденций, больших усилий не понадобится. А если вы новичок и решили осваивать новые горизонты — такое исследование будет вам в любом случае полезно: в том числе и для выбора работодателя.

Терпения вам, усидчивости и успехов в поиске желанной работы!

Метки:, ,

bottom

Комментарии (2) к записи “Резюме — как решение проблем работодателя”

  1. Зачастую сейчас резюме производит впечатление, а потом уже разочаровывает. Многие соискатели места склонны переоценивать свои силы и приписка исходя из самооценки как-то все реже встречается в резюме.

  2. Helga says:

    Резюме в любом случае надо писать под конкретную компанию и должность, они же чего-то конкретного хотят, даже от офис-менеджеров.

Оставить свое мнение к

bottom